Городской округ
Обращения граждан:

Обращения Юр. лиц:
Секретариат:
Интернет приёмная:
Версия для
слабовидящих
Администрация Городского округа Коломна » Контрольно-счетная палата » Сведения по представлениям и предписаниям » Информация о принятых решениях и мерах в рамках исполнения Представления по результатам КМ в МБОУ СОШ №15

Информация о принятых решениях и мерах в рамках исполнения Представления по результатам КМ в МБОУ СОШ №15

10 ноябрь 2023
134
  По результатам КМ «Проверка целевого и эффективного использования средств, выделенных в 2022 году на обеспечение выполнения функций муниципального бюджетного учреждения, (с элементами аудита закупок)» https://kolomnagrad.ru/ksp/provedennyh-ekspertno-analiticheskih-meropriyatiy/35522-informacija-o-rezultatah-km-v-mbou-sosh-15.html:
 в адрес Управления образования администрации Городского округа Коломна Московской области направлено Представление с требованиями устранить следующие нарушения и недостатки :
1) провести проверки по каждому из выявленных фактов нарушений, по результатам которых рассмотреть вопрос о привлечении к ответственности должностных лиц, допустивших указанные нарушения;
2) принять меры по устранению причин и условий выявленных нарушений и недостатков.
Все требования выполнены в полном объеме.

в адрес МБОУ СОШ №15 направлено Представление с требованиями устранить следующие нарушения и недостатки:
-Провести проверки по каждому из выявленных фактов нарушений законодательства Российской Федерации, принять меры к их устранению и недопущению подобных нарушений в будущих периодах.
-Принять меры по устранению выявленных недостатков, а также по устранению причин и условий выявленных нарушений и недостатков.
-Разработать объективные критерии для оценки качества и результативности работы педагогов ПФДО и  внести соответствующие изменения в Положение по определению порядка установления и размера выплат стимулирующего характера.
-Привести в соответствии с трудовым законодательством трудовые договора, дополнительные соглашения, подтверждающие трудовые взаимоотношения.
-Строго соблюдать трудовое законодательство, не допускать нарушений  при начислении выплат стимулирующего характера, в том числе на доплаты за работу в рамках совмещения. Строго соблюдать законодательство и обратить особое внимание на оформление документов при передаче имущества в безвозмездное пользование.
-Строго соблюдать законодательство о бухгалтерском учете, в части учета имущества, проведения инвентаризации, не допускать недостоверности (искажения) при раскрытии информации  в бухгалтерской отчетности.
-При организации и осуществлении закупок соблюдать требования законодательства Российской Федерации в сфере закупок.
-Привлечь к ответственности работников, допустивших нарушения, установленные проверкой.
- Обеспечить возврат в бюджет сумму неправомерных выплат и другие.

Все требования выполнены в полном объеме.
Ctrl
Enter
Заметили ошЫбку
Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter