Меры поддержки пострадавшим на производстве

Граждане, работающие по трудовому договору, а также по гражданско-правовому договору, в соответствии с которым заказчик уплачивает взносы в Социальный фонд по обязательному социальному страхованию  от  несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, застрахованы и имеют право на ряд выплат при наступлении страхового случая.

При производственной травме или профессиональном заболевании Социальный фонд предоставит единовременную и ежемесячную страховые выплаты, оплатит медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию, определенную органами медико-социальной экспертизы (МСЭ).

СРОКИ РАССЛЕДОВАНИЯ НЕСЧАСТНОГО СЛУЧАЯ

• При легких травмах работника комиссия, которую возглавляет работодатель, проводит расследование несчастного случая в течение 3 дней.
• При тяжелых травмах или смерти комиссия, в которую входят представители гос. инспекции труда, СФР, органа по труду и занятости населения, профсоюза, проводит расследование несчастного   случая в течение 15 дней. Срок может быть продлен на 15 дней.
• Если работник не сразу сообщил работодателю о несчастном случае или его последствия

           наступили спустя время, случай расследуется в течение 1 месяца. Срок может быть продлен не         
              более чем на 15 дней
КАКИЕ ВЫПЛАТЫ ПОЛОЖЕНЫ ПОСТРАДАВШЕМУ

• При травме (заболевании, связанном с работой) – пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100% среднего заработка.

           Максимальный размер – 405 154,72 руб.

•    При установлении МСЭ стойкой утраты трудоспособности – единовременная и ежемесячная страховые выплаты. Размер единовременной выплаты определяется в соответствии со              степенью утраты профессиональной трудоспособности исходя из ее максимальной суммы.

           Максимальный размер единовременной страховой выплаты – 131 731, 99 руб.

• При установлении МСЭ нуждаемости в реабилитации работника – оплата дополнительных расходов на ее проведение согласно программе реабилитации пострадавшего
• В случае смерти работника назначаются единовременная и ежемесячные страховые выплаты членам его семьи, имеющим право на их получение. Размер единовременной страховой выплаты в случае смерти до 03.04.2023 – 1 млн руб., с 03.04.2023 – 2 млн руб.
• Ежемесячная страховая выплата определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного с учетом установленной МСЭ степени утраты проф. Трудоспособности.

           Максимальный размер – 101 288,68 руб.
ЧТО НУЖНО ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ СТРАХОВЫХ ВЫПЛАТ

• Заявление
• Справка о заработке
• Акт о несчастном случае на производстве или судебное решение об установлении факта несчастного случая на производстве, либо заключение государственного инспектора труда.
• Гражданско-правовой договор о выполнении работ или услуг, предусматривающий уплату страховых взносов в Социальный фонд (при наличии).
• Заверенная копия трудовой книжки.
• Заключение МСЭ о степени утраты профессиональной трудоспособности.

 
После рассмотрения заявления и документов Отделение СФР примет решение  о  ?назначении  либо отказе в назначении страховых выплат и уведомит об этом заявителя.
 
Узнайте больше на официальном сайте Социального фонда России SFR.GOV.RU